Connaître le droit du travail pour bien l'appliquer au quotidien : entrepreneurs
de Bied-Charreton, Coline
En bref
Le droit du travail a les apparences d'un maquis.
Comment faire face à un salarié
qui refuse d'envoyer ses arrêts maladie ? Que répondre à un syndicat qui désigne
un représentant au sein de l'entreprise ? Doit-on payer un salarié jugé «inapte» à
son poste par le médecin du travail ? Comment rédiger correctement une clause de
mobilité ? Comment réagir face à une convocation du tribunal ?
En douze chapitres, qui couvrent les différentes étapes de la relation de travail, de
l'embauche à la rupture, cet ouvrage fournit tout ce qu'il faut savoir pour toujours
avoir dans la pratique, les bons réflexes au bon moment.
Sont notamment abordés dans cet ouvrage :
. les étapes et surtout les pièges du recrutement, que bien peu d'entrepreneurs
connaissent avant de se lancer ;
. la variété des contrats, du CDI au CDD, en passant par l'intérim et les contrats
aidés, et des clefs pour choisir l'outil le plus adapté au projet d'embauche ;
. les règles qui permettent d'éviter la catastrophe en cas de maladie, d'arrêt de
travail, de congés, ou encore de fautes commises par les salariés ;
. un tour d'horizon des modes de rupture sous l'angle pratique, récapitulant
l'ensemble des vérifications à faire avant de se lancer dans un projet ;
. les différentes administrations, juridictions, mais aussi les institutions
représentatives des salariés, grandes oubliées des PME ;
. les pièges de la relation commerciale lorsqu'une partie se prétend brusquement
«salariée» de l'autre partie.
Détails sur le produit
Editeur : Gualino (Paris) (11 janvier 2011)
Collection : Broché, 20 x 15 cm, 223 pages
N° ISBN : 978-2-297-00514-2
N° EAN : 9782297005142
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